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      提薪申請書

      時間:2021-03-21 12:10:17 申請書 我要投稿

      提薪申請書集合5篇

        在當今不斷發(fā)展的世界,申請書在現(xiàn)實生活中使用廣泛,請注意不同種類的申請書有著不同的格式。寫申請書需要注意哪些問題呢?以下是小編整理的提薪申請書5篇,歡迎大家分享。

      提薪申請書集合5篇

      提薪申請書 篇1

      尊敬的領(lǐng)導:

        首先很感謝公司及領(lǐng)導給我鍛煉的機會,讓我學會了很多東西,從20xx年4月份到公司以來,將近1年的時間里,我一直認認真真,力求把工作做的盡善盡美,這幾年里,我的工作經(jīng)驗逐漸豐富,工作能力不斷提高,其20xx主要是負責應收應付職務,工作量還是較大的,自從任職以來,讓我深感此職務對公司的重要性。

        隨著我公司的不斷發(fā)展狀大,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個伙伴們。我給予了他們的同時,他們也給予了我更多。我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助,我非常的信任你們。基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責范圍和工作強度,我希望您能對我的薪資予以調(diào)整。

        20xx我負責制定物料采購計劃、倉庫庫存安全監(jiān)督、采購市場價格調(diào)研、用友倉庫記賬、倉庫單據(jù)核及銷售到款單、發(fā)貨、走貨、訂制做電子表格,予以給銷售客戶每日欠款余款,走貨清單,月底打?qū)~單,進用友復核銷售單,整理每月倉庫單據(jù),按倉庫、部門細分。

        我相信,只要有付出,就會有收獲,以會計內(nèi)部員工薪水平做平行參考,相同的薪水,本人從事更多的工作內(nèi)容,而本人獲

        得的卻偏低的薪水,因此我提出加薪請求,希望公司領(lǐng)導能切實了解和關(guān)切我的具體情況,更希望對我的申請能購加以重視,請領(lǐng)導批準為盼。

        我會更加珍惜今后的時間,不斷充實自我、豐富自我、完善自我。相信領(lǐng)導的信任與我的努力能共創(chuàng)更美好的明天。

        謹祝我公司前景輝煌、蒸蒸日上。!

        此致

      敬禮

        XXX

        20xx、XX、XX

      提薪申請書 篇2

      尊敬的校領(lǐng)導:

        您好!

        我是20xx年12月份進入公司的,擔任英郡年華分校與桂芳園分校語文老師職務。首先很感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片,自進入公司以來,我始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任,經(jīng)過慎重的考慮,特向您提出加薪請求,理由如下:

        1. 在工作中,我始終把責任心放在第一位。

        雖然我接觸的孩子性格多樣,學習程度也都略有差異,但我不斷地去嘗試用最恰當?shù)姆绞饺ジ⒆咏涣,談心,跟孩子交朋友,從改變孩子的學習習慣開始,為每個孩子“量身定做”一套最適合自己的學習方法,從而不斷改變孩子的'學習成績。

        2. 愛心,是我做工作的基本原則。

        做老師是我最初的也是最終的理想,我想讓自己的人生有個圓滿的句號。所以在工作中我經(jīng)常把孩子作為我學生時的影子,將心比心地把每個個性的孩子都當自己的孩子一樣去教導,教她們文化知識,教她們處事的方式方法,教他們?nèi)绾巫鋈,教她們一定要懂得感恩,感恩父母,感恩老師,感恩所有對我們成長有影響的人,并且讓

        他們力爭做到“青出于藍而勝于藍”。在學習中始終要記得:學就要學得踏實,玩就要玩得痛快,學會合理的安排自己的生活與學習。

        3. 真誠,滲透在我工作的每個細節(jié)中。

        從第一節(jié)課開始我就告訴自己,雖然能力有限,條件有限,時間有限,但是我要在有限中盡自己最大的努力發(fā)揮無限熱量,去溫暖每個孩子,去改變每個孩子,哪怕是一個小小的習慣的改變,哪怕是一點點錯誤的改正。。。在與家長溝通中我一直都堅持:及時,細心,誠懇,并且不斷叮囑家長,要善于發(fā)現(xiàn)孩子的閃光點,要及時地給孩子以肯定,要盡可能地多與孩子談心,要讓家長明白孩子的成長要靠家長,老師,協(xié)力配合才行,這樣才會更有利于孩子身心發(fā)展。

        隨著我公司的不斷發(fā)展,我個人的能力也在不斷的提升和進步。再次感謝在這段共同成長的歲月里,公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助。

        為了更好的投入工作,懇請領(lǐng)導考察并同意給本人提高薪水。(底薪+餐補)

        此致

      敬禮

        申請人:

      提薪申請書 篇3

        尊敬的老板:

        您好!

        我自20xx年5月26日12:22:21有幸進入公司以來,已逾半時載,其后一直為公司嘔心瀝血。抱著公司是我家,繁榮大家樂的心情,一直努力工作,不敢有絲毫懈怠之心,在提高個人工作技術(shù)經(jīng)驗同時,有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力,此實為我輩之幸。

        公司待我不薄,我雖不才,但報效之心未泯,而螻蟻之力雖不足以憾山,但公司胸懷虛谷海納百川不擇細流,也能容我一片天地,所以我輩常常自勉自勵,不敢忘記公司深情厚意,平日里隨工作煩瑣無味,卻不敢不不效死力,心中別無它法,只愿公司興旺發(fā)達,薄利多銷。

        我本布衣子弟,家中貧寒,父母艱難養(yǎng)我成胖子,雖然胖的不具體,但養(yǎng)育之恩不能不報,而今父母年邁,尚要辛勤勞作,每每想到烈日當空而父母田間苦苦耕作,總讓我想起閃光燈,心如刀割恨不能飛身擋日遮陰父母,我已成人應該承擔養(yǎng)家糊口之重擔,但目前收入低薄,每月不足一元,而現(xiàn)今本就消費水平極高,雖省吃檢用,又不沾煙酒不近女色,每月僅能自給?蓱z我一片孝心,只能如大江之水向東流,心中僅能哀傷。

        但想到公司一向有愛護員工的傳統(tǒng),我便有如大海中見浮舟,黑夜中遇燈塔,心中便有了走下去的希望,公司領(lǐng)導均比我年長,或為長輩或為兄長,游子之心必然能深切體會,護犢之情只會尤然而生。如能將我的工資提高10000分往右靠,就能解的我燃眉之急,而深情厚意,敢不厚藏,而表現(xiàn)于工作之中。

        所以我正式提出申請,希望公司將我個人工資提高到10000分,希望領(lǐng)導能給予批準。

        謝謝!

        此致

        敬禮

        渴望加薪的員工: ***

      提薪申請書 篇4

        尊敬的領(lǐng)導:

        隨著我公司的不斷發(fā)展,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了感情,同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助。 在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,因為您是我的直接領(lǐng)導,這些您應該非常了解,您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,現(xiàn)在我的基本月薪是****元,每個月要還住房貸款****元,工資也就所剩無幾,經(jīng)濟方面有了困難,希望領(lǐng)導對我的申請能夠加以重視。

        如果公司領(lǐng)導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我

        今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。

        也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠

        慢工作,這是我的修養(yǎng)要求我應該做到的。

        致禮!

      提薪申請書 篇5

      尊敬的領(lǐng)導:

        您好!

        我去年碩士畢業(yè)后進入XXX公司,先后在市場部、研發(fā)中心和技術(shù)中心任職,至今已有半年時光。在此期間,公司領(lǐng)導和同事都給予我很大的幫助,讓我順利完成從學校到社會的轉(zhuǎn)變,同時我個人的能力也不斷提升和進步。我深刻感受到XXX是一家專業(yè)和領(lǐng)先的公司,也是年輕而擁有朝氣的公司,為我提供很大的學習和進步空間。

        20xx年里,我將在技術(shù)中心任職,與技術(shù)中心共同成長共同進步。工作方面,首先我要盡快完成XXX年度環(huán)境報告書的編寫,以此經(jīng)驗來熟練掌握環(huán)境信息披露的履約工作,其次我要配合中心參與到上市企業(yè)常年環(huán)保服務的市場開發(fā)和談判中,最后我還要力所能及地參與到中心的其他工作中。同時,我經(jīng)過慎重的考慮,向您提出20xx年提薪請求,理由如下:

        1.工作難度較大。技術(shù)中心的定位是百靈公司的特種部隊,負責的項目都是公司重大和困難的項目,很多項目的履約都處于探索階段,像我目前正編寫的年度環(huán)境報告書之前沒人做過,就要通過查找大量資料、不斷與領(lǐng)導同事討論等多個途徑來輔助完成報告書編寫。

        2.收益回報較低。技術(shù)中心負責的項目大多是常年服務業(yè)務,加之項目的難度較大,就需要投入很多的時間和精力提薪申請書申請書。與技術(shù)部的同事相比,技術(shù)中心的項目履約時付出的勞動沒有減少,但是收益回報差很多。

        3.個人能力的提高

        我通過半年的學習和鍛煉,能力有了很大的提高,在崗位上也能夠為公司做出更大的貢獻,體現(xiàn)更多的個人價值。

        基于以上實際情況,懇請領(lǐng)導考察并同意給我提高薪水。我目前的工資是XXX元/月,稅后約XXX元/月,我期望20xx年里薪水能提升到XXXX元/月。

        “有情有義”讓整個公司充滿了人情味,“敢作敢為”給予員工發(fā)揮空間和具有勇于承擔的責任感,“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”是公司和員工對新業(yè)務新理念的不斷追求,“開明開放”讓公司和個人都有機會取得更大的進步。公司里充滿激情,這樣氛圍下我也會迸發(fā)出靈感,和這樣的團隊一起工作我愿意迎接更多的挑戰(zhàn)。

        此致

        敬禮

        XXXX

        20xx年1月10日

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