街道食品安全工作總結
街道食品安全工作總結長城中路街道黨工委、辦事處在金鳳區(qū)黨委、政府的正確領導下，根據區(qū)委“緊扣一個中心、突出四大定位、實施五大戰(zhàn)略、推進十大工程”的發(fā)展思路，結合“金鳳區(qū)2011年經濟社會發(fā)展目標任務責任分解”和簽訂的各項責任書、任務書的要求，長城中路街道就2011年的各項工作進行了認真安排，現就2011年上半年工作進展情況匯報如下：
一、重點工程項目實施情況
1、配合實施銀川市社會保障性住房項目建設。其中：豐盈保障性住房項目占地446.11畝、已于去年9月份開工建設。高橋保障性住房項目占地386.28畝。目前，拆遷工作已完成，地勘已搞完，準備進場施工。
2、全力實施高橋、豐盈安置區(qū)項目建設。截止目前，高橋安置區(qū)、豐盈安置區(qū)凈地已交付使用、施工企業(yè)完成砌筑圍墻，計劃六月中旬開工。
3、全力做好“南部七十二連湖”周邊整體開發(fā)建設項目的征地拆遷工作。截止5月底，七十二連湖周邊市政設施建設項目所需土地全部交付，地面附著物的拆遷正在進行，應簽協議530戶，已簽174戶。
4、寧安宜居項目進展順利
目前，該項目一期工程已開工面積78861.43平米，全部完成主體工程并開始進行室內外安裝及裝飾工程，預計2011年底即可交付使用，二期綜合樓工程共計44266平米，基坑開挖正在施工當中，預計2012年10月竣工交付使用。
5、全力實施東南水系三期綠化工程。從3月7日開始，動用大型機械32臺班，平整林帶260余畝，機械開溝150畝。3月31日，在金鳳區(qū)機關干部的配合下，共載植各種樹木70600株，其中：栽植垂柳3400株、紅葉柳2300株、竹柳8900株、沙棗6000株、紫穗槐50000株。為確保樹木成活率，樹木涂白15000株，現已全面澆水兩次。補植樹木1000株。
二、加強改善民生加強社會事務管理
一是完成2011年度城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險繳費工作；完成失地農民退保轉保1240人，辦理靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險134人；開展園林、手工編織等技能培訓283人；辦理靈活就業(yè)社保補貼133人，醫(yī)療保險補貼72人，失業(yè)人員就業(yè)297人，自謀職業(yè)762人，勞務輸出就近轉移159人；創(chuàng)辦經濟實體2家，培養(yǎng)小老板29人。
二是“兩節(jié)”期間慰問困難弱勢群體3271人，發(fā)放166950元慰問金和必要生活用品；助殘日慰問殘疾人15戶；按時發(fā)放1380戶2162人低保戶低保金1146280元。救助重大疾病低保戶38戶。扎實開展城鎮(zhèn)低保清理整頓工作，對202戶341人收入超標的家庭實施停發(fā)，目前此項工作正在進一步開展。投資一萬余元建成五里臺新村居家養(yǎng)老服務站。
三是開展計劃生育技術服務人員下鄉(xiāng)活動，摸底登記街道總人口61735人，其中已婚育齡婦女12827人，出生人口328人，常住人口信息平臺人口覆蓋率、身份證完整率達98%，組織育齡婦女生殖健康普查800人次，發(fā)放獨生子女費6萬余元，建成并使用五里臺新村計劃生育優(yōu)質服務室。
四是開展城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治義務勞動4次，出動各種機械車輛12臺次，人工520人次，投入經費4.8萬元，清理清運垃圾、回填土方5000噸，開展健康教育和食品安全宣傳1次，發(fā)放宣傳資料500余冊，改善了城鄉(xiāng)衛(wèi)生環(huán)境面貌。
五是豐富居民文化體育活動，開展各類文藝演出20場次，舉辦群眾體育競賽活動3場次，新建五里臺新村文化體育廣場300平方米。
三、社會治安綜合治理及安全生產工作
緊緊圍繞“平安金鳳”建設目標，積極開展社會治安綜合治理各項工作。認真落實“綜治宣傳月”活動要求，對保伏橋新村和紫園北區(qū)兩處重點地區(qū)進行綜合整治，制定了整治方案，落實了整治措施，結合“創(chuàng)城”工作，開展法律進學校、進社區(qū)活動2場次，進一步加大對轄區(qū)內安全生產危險源、建筑工地、重點部位、特種設備、公共聚集場所的監(jiān)督檢查，并建立健全了登記臺帳，簽訂安全生產責任書106份，發(fā)生交通安全事故1起。開展矛盾糾紛排查7次，排查出重大矛盾糾紛17件，調解民事糾紛19起，對16名社區(qū)矯正對象，24名刑事解教人員進行有效管理，無重新犯罪人員。
四、黨的'基層組織建設
深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，完成黨員冬季輪訓的工作，落實黨內關懷機制，調整基層黨組織的設置，進一步擴大基層黨組織的覆蓋面，先后有7個居村黨支部升格為黨總支。成立了全區(qū)第一家商務樓宇黨組織——恒泰商務大廈聯合黨支部，突出以黨建帶工建、帶團建、帶婦建的工作理念，黨群組織覆蓋樓宇企業(yè)56家，并圍繞服務企業(yè)、服務員工這一宗旨有序開展各種活動。同時，在條件成熟的企業(yè)單獨成立黨組織，即：中海洪洋地產銀川分公司黨支部。積極探索“特色支部法”，根據五里臺新村社區(qū)和五里臺村的實際情況，分別成立5-7個特色主體黨支部，開創(chuàng)基層黨組織設置的新途徑。成功打造五里臺新村會所。深入推進黨務公開工作。
五、下半年工作安排
保伏橋新村房產證辦理等遺留問題，高橋、五里臺村拆遷安置過程中存在群在上訪因素，七十二連湖周邊市政設施建設等轄區(qū)在建項目擋工現象時有發(fā)生，五里臺村會所至今不能建設，因此，下半年我們主要從以下幾個方面入手推動全年工作的完成。
一是要進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，配合七十二連湖周邊市政設施建設、銀川市南部經濟適用房等土地開發(fā)項目建設，做好征地拆遷、安置補償等工作，在安全生產、社會穩(wěn)定、化解矛盾糾紛等方面，為轄區(qū)建設單位做好協調服務。
二是要把保障和改善民生列入重點，把中心工作要轉移到服務城市建設和城市管理上來，為社區(qū)居民提供高效便捷的服務，將街道市民服務中心打造成全區(qū)一流的中心。
三是要加強基層黨組織建設，實行黨建網格化工作新模式，以長城花園社區(qū)為示范，在各村、居推行“大委員制”、發(fā)展街區(qū)黨員，加強與轄區(qū)單位的聯系，使轄區(qū)各單位、沿街商鋪都能積極參與支部活動，擴大基層黨組織建設的覆蓋面。
四是加強基層民主政治建設，深入推進“勤政為民”工程，深化和規(guī)范“四議兩公開”、民主議政等工作機制，保障廣大群眾行使民主權利；探索實施居、村干部歇職制度，并逐步向街道層面延伸。
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