關(guān)于高等學(xué)校繼續(xù)教育轉(zhuǎn)型的發(fā)展建議論文
在個(gè)人成長(zhǎng)的多個(gè)環(huán)節(jié)中,大家都接觸過(guò)論文吧,論文是一種綜合性的文體,通過(guò)論文可直接看出一個(gè)人的綜合能力和專業(yè)基礎(chǔ)。還是對(duì)論文一籌莫展嗎?下面是小編幫大家整理的關(guān)于高等學(xué)校繼續(xù)教育轉(zhuǎn)型的發(fā)展建議論文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
一、高校繼續(xù)教育轉(zhuǎn)型發(fā)展的必要性
。ㄒ唬└咝@^續(xù)教育轉(zhuǎn)型是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的必然選擇
改革開(kāi)放以來(lái),我國(guó)高等繼續(xù)教育蓬勃發(fā)展,初步建立了多元化、多樣化的辦學(xué)及服務(wù)體系,各級(jí)各類高校累計(jì)為社會(huì)培養(yǎng)了近4000萬(wàn)專門(mén)人才,為各類社會(huì)成員提供了多形式、多類型接受高等教育和職業(yè)教育培訓(xùn)的機(jī)會(huì)。高校繼續(xù)教育已經(jīng)成為成人特別是從業(yè)人員提升學(xué)歷水平、改善知識(shí)結(jié)構(gòu)、提高能力和素質(zhì)的重要途徑。隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的深刻變革和人才競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展、增強(qiáng)國(guó)家核心競(jìng)爭(zhēng)力等都需要大批高素質(zhì)的復(fù)合型人才,這些都離不開(kāi)高校繼續(xù)教育的支撐。但是,我國(guó)高校繼續(xù)教育目前仍然存在著一些亟待解決的問(wèn)題,如各類高校繼續(xù)教育的發(fā)展定位還需要進(jìn)一步明確;統(tǒng)籌管理的體制機(jī)制還不夠完善;資源共建共享的體制機(jī)制還未形成;人才培養(yǎng)模式的針對(duì)性和實(shí)效性還不強(qiáng)等。只有加快高校繼續(xù)教育整體轉(zhuǎn)型發(fā)展,才能更好地服務(wù)我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。
(二)高校繼續(xù)教育轉(zhuǎn)型是順應(yīng)國(guó)際發(fā)展潮流的客觀選擇
國(guó)際知名高校非常重視繼續(xù)教育在其整體辦學(xué)中的作用,繼續(xù)教育是實(shí)現(xiàn)其服務(wù)社會(huì)價(jià)值的重要渠道。在美國(guó),幾乎每所大學(xué)、學(xué)院都辦有繼續(xù)教育項(xiàng)目。哈佛大學(xué)堅(jiān)持“繼續(xù)教育要為大眾服務(wù),繼續(xù)教育要能滿足各類群體多樣化的學(xué)習(xí)需求”的理念,并將這種服務(wù)功能發(fā)揮的程度作為衡量繼續(xù)教育是否成功的主要標(biāo)志。在法國(guó),大學(xué)與地方合作建立了一系列繼續(xù)教育機(jī)構(gòu),如巴黎13所大學(xué)聯(lián)合建立的“終身教育巴黎大學(xué)中心”、“經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)科學(xué)終身教育大學(xué)中心”和“經(jīng)濟(jì)、社會(huì)協(xié)作大學(xué)中心”等。與此形成鮮明對(duì)比的是,繼續(xù)教育在我國(guó)高校中一直處于邊緣地位,許多高校對(duì)發(fā)展繼續(xù)教育的重要性認(rèn)識(shí)不足,沒(méi)有納入學(xué)校辦學(xué)整體規(guī)劃。為更好適應(yīng)國(guó)際終身教育和繼續(xù)教育發(fā)展新趨勢(shì),繼續(xù)教育在高校發(fā)展中必須要重新定位。
二、高校繼續(xù)教育轉(zhuǎn)型發(fā)展的幾個(gè)方面
(一)發(fā)展定位轉(zhuǎn)型
高等教育發(fā)展至今,高校功能已經(jīng)從單純的教學(xué)科研拓展到人才培養(yǎng)、社會(huì)服務(wù)、文化傳承等。繼續(xù)教育是高校履行四大職能的重要途徑。但高校繼續(xù)教育定位始終存在著兩種觀點(diǎn),一種是“學(xué)術(shù)觀”,將其視為普通教育的擴(kuò)張和補(bǔ)充,另一種是“實(shí)用觀”,定位于高層次職業(yè)技能充實(shí)和提高。在社會(huì)需求多元化的今天,單純哪一種觀點(diǎn)都是片面的。隨著高校擴(kuò)招,繼續(xù)教育的“學(xué)術(shù)觀”在逐漸弱化,通過(guò)分析2001~2012年高等學(xué)歷繼續(xù)教育對(duì)高等教育毛入學(xué)率(GRE)的貢獻(xiàn)率,發(fā)現(xiàn)所占比例基本呈遞減趨勢(shì)。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)對(duì)各類人才需求量不斷增加,各類非學(xué)歷繼續(xù)教育的需求在不斷增長(zhǎng),并非局限于職業(yè)技能的提升和充實(shí)!秶(guó)家中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃綱要(2010~2020年)》明確提出要大力推動(dòng)各類人才隊(duì)伍建設(shè),到2020年,企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才、專業(yè)技術(shù)人才、農(nóng)村實(shí)用人才、社會(huì)工作人才總量分別達(dá)到4200萬(wàn)人、7500萬(wàn)人、1800萬(wàn)人、300萬(wàn)人。因此,高校繼續(xù)教育的人才培養(yǎng)定位需要從單一的學(xué)歷提升逐步向應(yīng)用型、復(fù)合型人才培養(yǎng)轉(zhuǎn)變;辦學(xué)定位應(yīng)從學(xué)歷教育為主向?qū)W歷與非學(xué)歷并重轉(zhuǎn)型,從注重規(guī)模發(fā)展向內(nèi)涵發(fā)展轉(zhuǎn)型,著力提高繼續(xù)教育辦學(xué)質(zhì)量。
1.由學(xué)歷教育為主向?qū)W歷和非學(xué)歷教育并重轉(zhuǎn)型
通過(guò)圖1所示,不難發(fā)現(xiàn)雖然高等學(xué)歷繼續(xù)教育對(duì)GRE的貢獻(xiàn)率呈持續(xù)下降趨勢(shì),但是總辦學(xué)規(guī)模已占我國(guó)高等教育整體規(guī)模的三分之一;通過(guò)數(shù)據(jù)預(yù)測(cè)(利用SPSS軟件,以勞動(dòng)人口(25~64歲)、大學(xué)階段學(xué)齡人口(18~22歲)和高等教育在籍總規(guī)模,結(jié)合2004~2012年《中國(guó)統(tǒng)計(jì)年鑒》對(duì)高等教育中各類繼續(xù)教育在籍學(xué)生數(shù)的統(tǒng)計(jì),通過(guò)回歸分析得出),2020年各類高等學(xué)歷繼續(xù)教育的在籍學(xué)生總規(guī)模會(huì)達(dá)到1370萬(wàn)以上。未來(lái)一個(gè)時(shí)期,學(xué)歷繼續(xù)教育仍將是我國(guó)繼續(xù)教育的重要組成部分,高校仍需要繼續(xù)穩(wěn)步發(fā)展學(xué)歷繼續(xù)教育。與此同時(shí),現(xiàn)代社會(huì)知識(shí)更新周期越來(lái)越短,新技術(shù)、新方法不斷涌現(xiàn),勞動(dòng)者必須通過(guò)參加繼續(xù)教育來(lái)更新知識(shí)和提升技能。單純的學(xué)歷繼續(xù)教育已經(jīng)不能滿足經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和學(xué)習(xí)者的學(xué)習(xí)需求,必須充分發(fā)揮非學(xué)歷繼續(xù)教育針對(duì)性強(qiáng)、周期短、見(jiàn)效快的優(yōu)勢(shì)加快人才培養(yǎng)。因此,高校在發(fā)展學(xué)歷繼續(xù)教育的同時(shí)要注重非學(xué)歷教育,探索符合市場(chǎng)發(fā)展規(guī)律的新培訓(xùn)模式,開(kāi)展各類人才的教育培訓(xùn),尤其是高層次、高技能人才和重點(diǎn)領(lǐng)域急需緊缺專門(mén)人才的教育培訓(xùn)。
2.由規(guī)模外延發(fā)展向內(nèi)涵發(fā)展轉(zhuǎn)型
高校學(xué)歷繼續(xù)教育的招生規(guī)模僅從2001~2012年年招生規(guī)模就增加了近200萬(wàn)人,一方面反映了社會(huì)對(duì)教育增長(zhǎng)的需求;另一方面,導(dǎo)致了一些高校資源短缺,甚至影響了教育質(zhì)量。質(zhì)量是教育的生命線,必須要處理好規(guī)模、結(jié)構(gòu)、質(zhì)量和效益的關(guān)系,這是我國(guó)繼續(xù)教育發(fā)展過(guò)程中的重要命題。十八報(bào)告提出要“推動(dòng)高等教育內(nèi)涵式發(fā)展”,高校繼續(xù)教育隸屬于高等教育范疇,也必須由規(guī)模擴(kuò)張轉(zhuǎn)向加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)。實(shí)現(xiàn)高等教育從外延式發(fā)展向內(nèi)涵式發(fā)展的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)變,其根本意蘊(yùn)就在于根本確立高等教育的育人本位,就在于真正把人作為教育過(guò)程的主體,從而全部工作以人才培養(yǎng)為中心。這就需要高校繼續(xù)教育緊扣人才培養(yǎng)關(guān)鍵點(diǎn),結(jié)合繼續(xù)教育辦學(xué)特色,統(tǒng)籌考慮以下幾個(gè)方面:
一是要控制招生規(guī)模,根據(jù)學(xué)校自身的辦學(xué)條件,確定合理的師生比,建立以學(xué)習(xí)者為中心的質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量保障體系。完善教學(xué)規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn),綜合運(yùn)用信息技術(shù)的新成果、新進(jìn)展,在教學(xué)、學(xué)習(xí)和管理模式以及支持服務(wù)模式等方面改革創(chuàng)新;
二是要提高質(zhì)量,加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)數(shù)字化課程建設(shè),提高學(xué)習(xí)資源的傳輸、共享和服務(wù)能力;推進(jìn)信息技術(shù)與教育教學(xué)深度融合,以信息化促進(jìn)繼續(xù)教育人才培養(yǎng)模式改革創(chuàng)新;
三是要規(guī)范管理,既要健全校內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度,又要進(jìn)一步加強(qiáng)校外學(xué)習(xí)中心、函授教育工作站以及公共服務(wù)體系校外學(xué)習(xí)中心的日常指導(dǎo)和嚴(yán)格監(jiān)管,實(shí)現(xiàn)校內(nèi)外一體化管理。
。ǘ┕芾眢w制轉(zhuǎn)型
繼續(xù)教育管理體制,是對(duì)教育管理職能部門(mén)適應(yīng)國(guó)家和社會(huì)發(fā)展的需要,在管理繼續(xù)教育事業(yè)中的管理機(jī)構(gòu)設(shè)置、責(zé)任和權(quán)限劃分以及與之相適應(yīng)的組織形式、方法和管理制度的總稱,核心是教育管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置。在此,重點(diǎn)剖析高校繼續(xù)教育內(nèi)部管理體制,重點(diǎn)從管理機(jī)構(gòu)設(shè)置和管理模式兩個(gè)方面來(lái)分析我國(guó)高校繼續(xù)教育管理體制現(xiàn)狀。當(dāng)前,我國(guó)高校繼續(xù)教育管理機(jī)構(gòu)設(shè)置分為單部門(mén)管理和多部門(mén)管理兩種模式,管理模式有管辦一體模式、管辦分離模式和混合式管理模式。其中,管辦一體模式指繼續(xù)教育學(xué)院既是辦學(xué)實(shí)體,又是管理主體;管辦分離模式指繼續(xù)教育學(xué)院代表學(xué)校行使管理職能,辦學(xué)院(系)為辦學(xué)實(shí)體;混合管理模式指繼續(xù)教育學(xué)院既是辦學(xué)實(shí)體,又是管理主體,同時(shí)又存在辦學(xué)院(系)作為辦學(xué)實(shí)體辦學(xué)。通過(guò)對(duì)全國(guó)523所高校調(diào)研發(fā)現(xiàn),有85%以上的高校是單部門(mén)管理,15%左右的`高校多部門(mén)管理;在招生、學(xué)籍和收費(fèi)方面,管辦一體比例分別為92%、93%和87%,在教學(xué)方面,存在管辦一體、管辦分離和混合管理三種不同模式,所占比例分別為87%、44%、6%。由此可見(jiàn),繼續(xù)教育的管理體制形式多樣,各有利弊,非常不利于對(duì)繼續(xù)教育的規(guī)范管理,同時(shí)高校管理體制的相對(duì)封閉性和繼續(xù)教育辦學(xué)的開(kāi)放性之間存在矛盾,封閉性的管理體制難以滿足繼續(xù)教育辦學(xué)的要求,管理體制轉(zhuǎn)型發(fā)展成為必然趨勢(shì)。推進(jìn)高校繼續(xù)教育管理體制轉(zhuǎn)型,各高校在制度設(shè)計(jì)上首先要實(shí)現(xiàn)管辦分離,成立負(fù)責(zé)統(tǒng)籌歸口管理全校繼續(xù)教育工作的管理機(jī)構(gòu)。該機(jī)構(gòu)的功能是:提出發(fā)展規(guī)劃;實(shí)施全面質(zhì)量管理;規(guī)范繼續(xù)教育招生、教學(xué)、管理、服務(wù)和合作辦學(xué)工作;開(kāi)展繼續(xù)教育科學(xué)研究;編制教學(xué)進(jìn)程,分配教學(xué)任務(wù),監(jiān)督教學(xué)質(zhì)量;進(jìn)行學(xué)籍管理,辦理畢業(yè)證書(shū);代表學(xué)校對(duì)外簽署繼續(xù)教育合作辦學(xué)協(xié)議;非學(xué)歷培訓(xùn)備案等。另外,需要正確處理好繼續(xù)教育專門(mén)管理機(jī)構(gòu)與各個(gè)教學(xué)院系之間的關(guān)系,充分調(diào)動(dòng)各個(gè)院系的積極性,各院系可以成立繼續(xù)教育中心,并報(bào)備繼續(xù)教育管理處備案。
。ㄈ┺k學(xué)體制轉(zhuǎn)型
我國(guó)繼續(xù)教育辦學(xué)類型多樣,有函授教育、夜大學(xué)、網(wǎng)絡(luò)教育、開(kāi)放教育、脫產(chǎn)班、高等教育自學(xué)考試等。因?yàn)槎囝愋屠^續(xù)教育產(chǎn)生和存在的歷史背景及相關(guān)政策各不相同,也使高校繼續(xù)教育形成了不同的辦學(xué)機(jī)構(gòu),有網(wǎng)絡(luò)教育學(xué)院、現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育學(xué)院、遠(yuǎn)程與繼續(xù)教育學(xué)院、繼續(xù)教育學(xué)院、成人教育學(xué)院等。非學(xué)歷繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)既有校屬的繼續(xù)教育學(xué)院、培訓(xùn)學(xué)院和其他校屬機(jī)構(gòu)等專門(mén)的繼續(xù)教育辦學(xué)實(shí)體,也有專業(yè)院系下屬的培訓(xùn)中心。多個(gè)繼續(xù)教育辦學(xué)機(jī)構(gòu)并存,會(huì)造成資源重復(fù)建設(shè),辦學(xué)秩序難以控制,一定程度上出現(xiàn)了“內(nèi)爭(zhēng)資源、外搶市場(chǎng)、各自為政”的問(wèn)題,不僅不利于學(xué)校繼續(xù)教育品牌建設(shè),而且容易出現(xiàn)損壞學(xué)校聲譽(yù)的現(xiàn)象。函授教育、夜大學(xué)、成人脫產(chǎn)班、電大開(kāi)放教育、自學(xué)考試、網(wǎng)絡(luò)教育等多種學(xué)歷繼續(xù)教育在培養(yǎng)的目標(biāo)、定位、任務(wù)、對(duì)象等方面具有高度相近性,但其標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一、制度不統(tǒng)一、要求不統(tǒng)一,對(duì)學(xué)習(xí)者很難弄清這么多具有高度相似性的教育類型之間的區(qū)別,容易造成人們認(rèn)識(shí)上的混亂。因此,繼續(xù)教育辦學(xué)體制轉(zhuǎn)型迫在眉睫。首先要理順高校內(nèi)部繼續(xù)教育辦學(xué)機(jī)構(gòu)的關(guān)系。在梳理、整合業(yè)務(wù)范圍的前提下,合并組建統(tǒng)一的校屬繼續(xù)教育辦學(xué)機(jī)構(gòu)。其次要理順校屬繼續(xù)教育辦學(xué)機(jī)構(gòu)與教學(xué)院系所屬繼續(xù)教育辦學(xué)機(jī)構(gòu)的關(guān)系,應(yīng)該在學(xué)校繼續(xù)教育管理部門(mén)的統(tǒng)一管理下,在任務(wù)范疇上作一些區(qū)分。對(duì)于學(xué)歷繼續(xù)教育,招生計(jì)劃、宣傳、錄取,教務(wù)、校外學(xué)習(xí)中心管理、教學(xué)過(guò)程指導(dǎo)、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)管、學(xué)生學(xué)籍管理、畢業(yè)審核及證書(shū)發(fā)放應(yīng)由校屬繼續(xù)教育辦學(xué)部門(mén)負(fù)責(zé),各相關(guān)院系承擔(dān)教學(xué)任務(wù)。對(duì)于非學(xué)歷繼續(xù)教育,二者業(yè)務(wù)范圍應(yīng)有所區(qū)分,校屬的繼續(xù)教育辦學(xué)實(shí)體更多承擔(dān)的是大眾化的通用管理或技術(shù)技能類培訓(xùn),專業(yè)院系所屬的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)則偏重于與自身專業(yè)學(xué)科發(fā)展密切相關(guān)的高層次專業(yè)類培訓(xùn)。
(四)辦學(xué)模式轉(zhuǎn)型
高等教育辦學(xué)模式是指在一定的歷史條件下,以一定辦學(xué)思想為指導(dǎo),在辦學(xué)實(shí)踐中逐步形成的規(guī)范化的結(jié)構(gòu)形態(tài)和運(yùn)行機(jī)制。它是有關(guān)辦學(xué)體制、投資體制、管理體制與高等學(xué)校之間形成的相對(duì)穩(wěn)定的權(quán)力結(jié)構(gòu)和關(guān)系。對(duì)辦學(xué)模式的探討既有宏觀高等教育體系的角度,亦有微觀高校的維度。在此所談的辦學(xué)模式轉(zhuǎn)型指的是微觀高校繼續(xù)教育運(yùn)行狀態(tài)的改革。
1.由校內(nèi)辦學(xué)向校內(nèi)外服務(wù)轉(zhuǎn)型
繼續(xù)教育在普通高校中長(zhǎng)期處于邊緣位置是客觀現(xiàn)實(shí),其中一個(gè)原因在于,高校繼續(xù)教育長(zhǎng)期重視對(duì)外辦學(xué),注重社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益,卻忽視對(duì)校內(nèi)全日制教育的服務(wù),使得繼續(xù)教育長(zhǎng)期游離于高校辦學(xué)之外,沒(méi)能在高校發(fā)展中充分發(fā)揮作用。繼續(xù)教育要進(jìn)入高校人才培養(yǎng)體系,首先要實(shí)現(xiàn)由單純對(duì)外辦學(xué)向校內(nèi)和校外服務(wù)結(jié)合轉(zhuǎn)型。繼續(xù)教育為校內(nèi)全日制教育服務(wù)可以體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
一是繼續(xù)教育所開(kāi)發(fā)的優(yōu)質(zhì)數(shù)字化學(xué)習(xí)資源可以成為校內(nèi)全日制學(xué)生的選修學(xué)習(xí)資源;
二是繼續(xù)教育所開(kāi)發(fā)的遠(yuǎn)程教學(xué)平臺(tái)和管理系統(tǒng)可以為校內(nèi)全日制教育提供支撐;
三是繼續(xù)教育辦學(xué)機(jī)構(gòu)可以和校內(nèi)教學(xué)院系在課程建設(shè)、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)等方面進(jìn)行合作,實(shí)現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ);
四是繼續(xù)教育在對(duì)外合作辦學(xué)的過(guò)程中,可以為校內(nèi)教師的成長(zhǎng)和學(xué)校學(xué)科專業(yè)建設(shè)搭建平臺(tái),尤其是在實(shí)踐教學(xué)基地建設(shè)、一線生產(chǎn)實(shí)踐等方面繼續(xù)教育可以為校內(nèi)教育提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
2.由封閉式辦學(xué)向開(kāi)放合作辦學(xué)轉(zhuǎn)型
繼續(xù)教育是市場(chǎng)化程度最高的教育領(lǐng)域,在面向市場(chǎng)辦學(xué)的過(guò)程中,要求繼續(xù)教育辦學(xué)機(jī)構(gòu)要堅(jiān)持開(kāi)放辦學(xué)的原則,通過(guò)與其他機(jī)構(gòu)的合作,來(lái)提升自身的競(jìng)爭(zhēng)力。從資源整合、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的角度來(lái)看,開(kāi)展廣泛的合作辦學(xué)也是辦學(xué)機(jī)構(gòu)解決資源瓶頸問(wèn)題,提升繼續(xù)教育的針對(duì)性和實(shí)效性的必然選擇。雖然在以往的辦學(xué)中,高校繼續(xù)教育也在尋求與行業(yè)企業(yè)、地方政府、高校、社會(huì)教育機(jī)構(gòu)等的合作,但基本都處于合作辦學(xué)的初級(jí)階段,合作的廣度和深度沒(méi)有充分體現(xiàn)出開(kāi)放辦學(xué)的內(nèi)在要求,缺乏合作辦學(xué)的有效機(jī)制。由相對(duì)封閉的辦學(xué)向更為開(kāi)放的合作辦學(xué)轉(zhuǎn)型,在加強(qiáng)與行業(yè)企業(yè)、地方政府和其他辦學(xué)機(jī)構(gòu)合作,拓展合作渠道和廣度的同時(shí),更要建立合作辦學(xué)的新機(jī)制,推進(jìn)深度合作。以校企合作辦學(xué)轉(zhuǎn)型為例,要改變單純承擔(dān)企業(yè)培訓(xùn)任務(wù)的淺層項(xiàng)目合作方式,高校要深度參與企業(yè)人力資源發(fā)展規(guī)劃,推動(dòng)行業(yè)用人標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)校人才培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)的無(wú)縫對(duì)接,形成校企共同制訂人才培養(yǎng)方案,共同實(shí)施人才培養(yǎng)的戰(zhàn)略合作機(jī)制;推動(dòng)普通高校之間以及高校與行業(yè)企業(yè)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)之間建立區(qū)域型、行業(yè)型和專業(yè)型資源聯(lián)盟,制定聯(lián)盟內(nèi)課程互選和學(xué)分互認(rèn)制度和規(guī)則,搭建資源共建共享以及課程互選、學(xué)分互認(rèn)平臺(tái),開(kāi)展課程資源共享、互選,實(shí)施學(xué)分互認(rèn)。
三、政策建議和保障
以上所談到的改革創(chuàng)新的幾個(gè)方面,有些在高等學(xué)校自主辦學(xué)范疇下可以由高校自主推動(dòng)實(shí)現(xiàn),有些改革創(chuàng)新需要相關(guān)政策的支持。為推動(dòng)高校繼續(xù)教育轉(zhuǎn)型發(fā)展,需要完善、配套的政策保障。基于此,需要加強(qiáng)一下幾方面政策的建設(shè):
。ㄒ唬┩七M(jìn)招生入學(xué)方式改革
《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》提出,逐步實(shí)施高等學(xué)校分類入學(xué)考試,成人高等教育招生辦法由各省、自治區(qū)、直轄市確定。目前我國(guó)成人高等教育的招生模式主要有四種:一是全國(guó)統(tǒng)一招生考試;二是以網(wǎng)絡(luò)教育和開(kāi)放教育為代表的高校自主招生;三是以高校自主招生為主的區(qū)域聯(lián)合考試;四是以高等教育自學(xué)考試為主的注冊(cè)入學(xué)。但高校自主招生的覆蓋面較小,只有很少的學(xué)校享有相關(guān)政策,絕大部分高校依然受到招生計(jì)劃和全國(guó)統(tǒng)一考試的限制。高校辦學(xué)的活力難以充分釋放,其推進(jìn)繼續(xù)教育轉(zhuǎn)型發(fā)展的能力也受到影響。因此,教育行政部門(mén)要盡快出臺(tái)繼續(xù)教育招生新政策,推動(dòng)招生模式的轉(zhuǎn)型,取消全國(guó)統(tǒng)一招生考試,在擴(kuò)大高校招生自主權(quán)的基本準(zhǔn)則下,由各省根據(jù)實(shí)際情況建立靈活多樣的招生入學(xué)方式。
。ǘ┩七M(jìn)畢業(yè)證書(shū)制度改革
當(dāng)前我國(guó)的函授教育、夜大學(xué)、網(wǎng)絡(luò)教育、開(kāi)放教育、脫產(chǎn)班以及高等教育自學(xué)考試都是作為單獨(dú)的教育類型存在,每一種教育類型頒發(fā)相應(yīng)的畢業(yè)證書(shū),甚至一種教育類型有多種畢業(yè)證書(shū),比如網(wǎng)絡(luò)教育,存在7種形式的畢業(yè)證書(shū),造成畢業(yè)證書(shū)形式多樣。文章前面提到繼續(xù)教育的管理體制和辦學(xué)體制要轉(zhuǎn)型,而實(shí)現(xiàn)函授教育、夜大學(xué)、網(wǎng)絡(luò)教育、開(kāi)放教育、脫產(chǎn)班和高等教育自學(xué)考試的完全融合是繼續(xù)教育辦學(xué)體制轉(zhuǎn)型的重要方面,不同繼續(xù)教育類型融合為一種新的繼續(xù)教育類型后,原有的教育類型將成為開(kāi)展繼續(xù)教育的手段和形式,而不再單獨(dú)作為教育類型存在,比如通過(guò)函授手段進(jìn)行學(xué)習(xí)、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)手段進(jìn)行學(xué)習(xí)。因此,國(guó)家教育行政部門(mén)應(yīng)該及時(shí)出臺(tái)畢業(yè)證書(shū)新政策,頒發(fā)全國(guó)統(tǒng)一樣式的成人高等繼續(xù)教育畢業(yè)證書(shū),為多種繼續(xù)教育形式的融合發(fā)展提供保障。另外,在招生制度改革建議方面,要實(shí)行多樣化的招生入學(xué)方式,如此以來(lái),繼續(xù)教育今后將呈現(xiàn)以下新的模式
。ㄈ┙⑿滦蛯W(xué)習(xí)制度
國(guó)家教育行政部門(mén)要出臺(tái)相關(guān)政策,推動(dòng)學(xué)籍管理制度和教學(xué)管理制度的改革,建立學(xué)習(xí)成果認(rèn)證、積累和轉(zhuǎn)換制度,這是高校繼續(xù)教育轉(zhuǎn)型發(fā)展的重要制度保障。高校合作辦學(xué)的深層模式之一是課程資源共享、互選和學(xué)分互認(rèn),以及畢業(yè)證書(shū)與從業(yè)資格證書(shū)的溝通銜接。這些改革的實(shí)現(xiàn)需要教學(xué)制度配套改革的保障,更需要學(xué)習(xí)成果、積累和轉(zhuǎn)換制度對(duì)課程標(biāo)準(zhǔn)、學(xué)分標(biāo)準(zhǔn)和積累、轉(zhuǎn)換規(guī)則的規(guī)定,教育行政部門(mén)應(yīng)該盡快制訂國(guó)家資歷框架,完善學(xué)分認(rèn)證、積累和轉(zhuǎn)換機(jī)制。
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