大學(xué)生村官工作情況
大學(xué)生村官工作情況句容地處長江流域經(jīng)濟(jì)開發(fā)帶，東連鎮(zhèn)江、西靠南京、東北依長江并與古城揚(yáng)州隔江相望，距上海200公里。全市總面積1385平方公里，耕地面積72萬畝，轄10個鎮(zhèn)，1個省級開發(fā)區(qū)，3個開發(fā)區(qū)，1個街道辦事處，人口60萬。自2006年起，我市先后接收市選聘大學(xué)生村官、省選聘大學(xué)生村官共計(jì)106人，其中女大學(xué)生村官49人，占總?cè)藬?shù)的45%，在村官這個舞臺上，具有高學(xué)歷的女大學(xué)生村官越來越多，她們在農(nóng)村基層工作中發(fā)揮了重要的作用，具體表現(xiàn)在：
一、改善結(jié)構(gòu)，提高素質(zhì)
1.提高干部素質(zhì)。近年來大批中青年農(nóng)民紛紛外出務(wù)工，使村級干部隊(duì)伍建設(shè)面臨困境。農(nóng)村領(lǐng)導(dǎo)班子普遍存在著文化層次低，村干部的文化水平，最高是高中畢業(yè)，雖然，部分拿到大專、本科文憑，但也只是通過函授等形式，沒有經(jīng)過正規(guī)學(xué)校的培養(yǎng)，甚至一些樹干部還是小學(xué)文化，文化偏低。女大學(xué)生下村任職有效地改善村干部隊(duì)伍整體素質(zhì)，轉(zhuǎn)變了村干部的工作作風(fēng)。
2.優(yōu)化年齡結(jié)構(gòu)。村干部換屆選舉中雖然注意到了年齡結(jié)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整，但是，由于人才資源的缺乏，年輕干部的推選比較困難，25歲以下的村干部還是偏少的，女大學(xué)生村官的到來在很大程度上改善了這一狀況，為廣大農(nóng)村干部隊(duì)伍增添了新的生機(jī)和活力，有利于村干部形成老、中、青結(jié)合的合理梯次結(jié)構(gòu)。
3.充實(shí)專業(yè)人才。村干部以本地人為主，缺乏專業(yè)知識。經(jīng)驗(yàn)是實(shí)踐中積累的老經(jīng)驗(yàn)，在一定程度上缺乏科學(xué)性和時代性，目前我市農(nóng)村正處在大力推進(jìn)高效農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營，發(fā)展特色農(nóng)業(yè)的關(guān)鍵時期，農(nóng)村急需一批專業(yè)技術(shù)人才。對于許多畢業(yè)于農(nóng)業(yè)院�；蛳嚓P(guān)專業(yè)的大學(xué)生來說，她們在農(nóng)村工作不僅充分發(fā)揮了她們的專業(yè)特長，把一些新知識、新技術(shù)和新理念帶到農(nóng)村，有效地充實(shí)了農(nóng)村專業(yè)干部隊(duì)伍，同時大學(xué)生村官利用遠(yuǎn)程教育平臺，組織農(nóng)民學(xué)習(xí)培訓(xùn)，發(fā)展高效規(guī)模農(nóng)業(yè)，協(xié)助村干部積極解決村級基層組織建設(shè)薄弱、經(jīng)濟(jì)發(fā)展落后、醫(yī)療水平較低等實(shí)際問題。
二、發(fā)揮作用，推動發(fā)展
1.素質(zhì)高。女大學(xué)生村官文化水平高、思想觀念新、文藝表演能力強(qiáng)，部分女大學(xué)生村官有文藝專長，能歌善舞，對促進(jìn)農(nóng)村的人文建設(shè)，推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)起到了積極作用。她們通過開展群眾喜聞樂見的看紅片、唱紅歌等文體活動，積極宣傳黨的路線方針政策，引導(dǎo)群眾創(chuàng)建文明家庭、爭做文明村民，在農(nóng)村營造健康文明的生活氛圍，促進(jìn)農(nóng)村和諧健康的`發(fā)展。
2.能力強(qiáng)。大學(xué)生村官到村任職后能清醒地認(rèn)識到這只是人生一個新的起點(diǎn)，在農(nóng)村基層工作同樣可以發(fā)揮特長，大有所為。她們敢于開拓，努力把聰明才干付諸實(shí)踐。華陽鎮(zhèn)的女大學(xué)生村官王楠到村任職后，看到了發(fā)展高效規(guī)模農(nóng)業(yè)的前景，通過前期調(diào)研，同家人商量后拿出10萬元啟動資金做金銀花規(guī)模種植，尋求發(fā)展；邊城鎮(zhèn)大學(xué)生村官楊月娥通過組織部的SBY培訓(xùn)，在淘寶網(wǎng)上經(jīng)營起了自己的特色村官淘寶小店，茅山鎮(zhèn)村官王榮借助網(wǎng)絡(luò)論壇平臺，積極協(xié)助村兩委宣傳本村的特色葡萄種植，積極引進(jìn)來，走出去。女大學(xué)生村官們正在用自己的實(shí)際行動一點(diǎn)一滴地推動新農(nóng)村建設(shè)的進(jìn)程。
3.作風(fēng)實(shí)。女大學(xué)生村官們工作作風(fēng)扎實(shí)，面對不規(guī)律的工作和生活方式以及不被群眾理解的苦惱，能夠正確對待，排除困難，樂于奉獻(xiàn)。農(nóng)村工作很復(fù)雜也很繁瑣，首先，女大學(xué)生村官能夠積極調(diào)整心態(tài)，擺正好心態(tài)，做好了在農(nóng)村長期工作的思想準(zhǔn)備，理論聯(lián)系實(shí)際，一切從實(shí)際出發(fā)。其次，女大學(xué)生村官做好了到農(nóng)村工作的知識儲備，加強(qiáng)實(shí)踐能力培養(yǎng)，關(guān)注“三農(nóng)”和新農(nóng)村建設(shè)，更好地理解和掌握與農(nóng)村相關(guān)的政策、法規(guī)和發(fā)展動態(tài)；重視實(shí)踐環(huán)節(jié)，培養(yǎng)自己與村干部、村民的交流溝通能力，以學(xué)習(xí)的心態(tài)多向村干部包括村民學(xué)習(xí)，提高了自己分析和解決實(shí)際問題的能力。
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