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      讀請給我結(jié)果有感

      時間:2021-03-30 20:24:52 讀后感 我要投稿

      讀請給我結(jié)果有感

        細細品味一本名著后,相信大家一定領(lǐng)會了不少東西,寫一份讀后感,記錄收獲與付出吧。但是讀后感有什么要求呢?以下是小編幫大家整理的讀請給我結(jié)果有感,僅供參考,歡迎大家閱讀。

      讀請給我結(jié)果有感1

        單位發(fā)了一本書,來自于錫恩公司的總經(jīng)理姜汝祥先生的請給我結(jié)果,全篇用一個個生動而翔實的事例闡述了他所要表達的觀點,而這些觀點曾經(jīng)被許多人忽視,甚至拋棄,在很多人的腦海里,“結(jié)果未必重要”,“只要努力就行”,“結(jié)果如何,與我無關(guān)”等等,但,這一切,在這本書里被徹底。

        完成任務(wù)不等于結(jié)果,這是這本書非常鮮明的一個觀點,在多少企業(yè),有多少這樣的員工,他們只是在混日子,他們并不覺得自己對企業(yè)有何作用,覺得自己不過是企業(yè)的一個棋子,只要每天把任務(wù)完成就可以了,得過且過,而他們并沒有認識到,自己是企業(yè)的一員,一架飛機,有任何一個地方螺絲松掉,這架飛機就將失事,同樣,一個企業(yè),如果有這樣的員工存在,企業(yè)也遲早會受到影響,員工們以為每天按時下班,把工作做完就行,卻不知道,企業(yè)要他們工作,并不僅僅是要他們完成任務(wù),而是要創(chuàng)造價值。

        每個虧損的企業(yè),必然有許多剝削企業(yè)的員工,這話聽起來很恐怖,讓人很寒心,但的確如此,員工們對企業(yè)沒有認同感,沒有歸屬感,只是一天天地機械工作,企業(yè)提供給員工廣闊的平臺,員工卻僅僅是低效率地完成著,根本達不到企業(yè)要求創(chuàng)造價值的結(jié)果,這樣的員工不是在剝削企業(yè),那是在干什么。

        每個人都想擁有回報,卻不知道,回報的前提是付出,沒有付出哪有回報,而一個優(yōu)秀的企業(yè),自然會因為你所創(chuàng)造的價值給與一定的回報,而關(guān)鍵問題是,每個人必須認識到,這份回報是由自己的付出換來的,如果付出少,回報也會少,所以,一定要給企業(yè)一個美好的結(jié)果,創(chuàng)造良好的價值,這樣,我們才可擁有相應(yīng)的回報。

        這僅僅是書中主要的一個觀點,他也使我認識到,在企業(yè),結(jié)果遠比過程重要,盡管你在過程中耗費了大量的人力物力,有了無數(shù)的苦勞,但如果沒有達到企業(yè)想要的結(jié)果要求,你就是一個失敗者,市抄濟本身就很殘酷,優(yōu)勝劣汰是規(guī)律,沒有一個企業(yè)會因為你勞苦而給予優(yōu)惠,他們只會給那些功高的人賦予價值,寫到這,我有了一種深深的緊迫感,如今要做的,就是要努力創(chuàng)造價值,給企業(yè)創(chuàng)造價值,給企業(yè)一個好結(jié)果,從而可以提升自己的價值,展現(xiàn)自己的價值,最后,給自己也是一個好結(jié)果。

        關(guān)鍵問題是,有多少結(jié)果可以重來,每當我們看到自己所做的一切并沒有創(chuàng)造很大價值,甚至辦砸一件事情的時候,都會安慰自己,算了算了,反正努力了,結(jié)果如此,我也不想這樣,肯定是別的原因造成的,這樣的自我安慰在現(xiàn)代優(yōu)秀企業(yè)可以說一點用也沒有,甚至?xí)䲠嗨妥约呵俺蹋瑳]有結(jié)果可以重來,唯有做事情之前為了一個目標不斷努力,為的就是那個結(jié)果。

        當然,失敗肯定有,書中也說,要不怕失敗,敢于失敗,失敗是為了下次成功,有這樣的心態(tài),失敗也沒有關(guān)系,最怕的就是有了失敗不總結(jié),痛而不快樂,而且并不想到結(jié)果,那么下次還是失敗,一次又一次失敗,一次又一次安慰,沒有結(jié)果,沒有目標,當然結(jié)果也蕩然無存。

        停滯不前、一張報一杯茶的辦公室時代已經(jīng)結(jié)束,如今,每個人都應(yīng)該行動起來,為那個結(jié)果,也就是企業(yè)價值的提高而做出自己的努力,不做剝削企業(yè)的員工,做創(chuàng)造結(jié)果的員工,用結(jié)果心態(tài)指導(dǎo)行動,用行動創(chuàng)造結(jié)果,不怕失敗,鎖定責(zé)任,這樣的員工,打造的必然是一個偉大的企業(yè),而這樣的企業(yè),給予員工的,不只是價值的實現(xiàn),更加是美好生活的開創(chuàng)。

        這樣的生活,難道我們不想擁有嗎?如果想,還等什么,行動起來吧,前面是一片美好的陽光,為了那片陽光,努力奮斗吧,因為,結(jié)果就在遠方,當每天太陽升起的時候,我們可以對著燦爛的陽光說上一句:請給我結(jié)果。

      讀請給我結(jié)果有感2

        讀完《請給我結(jié)果》這本書,收獲頗多。盡管書的作者姜汝祥博士這本書是針對企業(yè)而寫的,也盡管事業(yè)與企業(yè)性質(zhì)有著本質(zhì)的區(qū)別,但這本書里的很多觀點,對我們的生活、工作、乃至人生都很有啟發(fā)。

        書中列舉了大量的曾經(jīng)輝煌一時世界知名企業(yè)從成功到倒閉的事例,也有從名不見經(jīng)傳的企業(yè),在殘酷激烈的商業(yè)競爭中,為了“結(jié)果”——研發(fā)出競爭力更強更能受消費者青睞的產(chǎn)品,迅速“行動”起來最終崛起的事實;更有不少的哲理小故事,啟人心智、發(fā)人深省。

        書中有很多深刻的觀點值得我們?nèi)ジ形颉W(xué)習(xí)和實踐。例如,“思路決定出路,行動決定結(jié)果”、“認真第一,聰明第二”、“沒有假如,只有必須”、“行動不等于結(jié)果”、“給別人希望,不給自己留后路”、“不是想要,而是一定要”、……這些新穎的觀點是對我們陳舊觀念的有力一擊,讓我們重新反思自己。書中也有不少振奮人心的話語:只要你堅定信念,勇敢面對,永不放棄,那么你就會看到風(fēng)雨過后的彩虹;超越自己,我們就可以創(chuàng)造奇跡;簡單的事情重復(fù)做,就會產(chǎn)生積累效益;使我們痛苦的,必定使我們強大;當責(zé)任來臨時,請背負起你的責(zé)任,千萬不要逃避……

        作為一個教師,我們應(yīng)該以積極主動的心態(tài),義無反顧地承擔(dān)起自己身上的責(zé)任,老老實實、腳踏實地、認認真真地把每天的工作做好。

        當我們還不夠成功或者一時失敗的時候,不找借口,要從失敗中總結(jié)教訓(xùn),讓失敗真正成為成功之母。遇到艱難困苦,迷茫困惑時,要用“結(jié)果的心態(tài)”面對,不抱怨,不消極,主動找原因,積極想辦法,不輕言放棄,要永不言敗;堅持每天學(xué)點與教育教學(xué)有關(guān)的新觀點、新知識、新技能,讓自己每天都是“新的”。

        “完美的結(jié)果,永遠是長期努力的結(jié)果!蹦蔷妥屛覀兏訄远ㄗ约旱谋貏傩拍睿苑e極樂觀的心態(tài),迅速行動起來,一步一個堅實的腳印,堅持不懈,向著完美的'結(jié)果,繼續(xù)前進!

      讀請給我結(jié)果有感3

        用了三天時間,讀完這本書。第一個感覺就是,確實是好書。通俗易懂又深刻。在讀的過程中,我發(fā)現(xiàn)在生命動力課堂中學(xué)到的,在教練口中聽到的,很多很多的知識和道理在書中都有寫到,在課堂上都有涉及,融會貫通。感覺好象是一種心態(tài),生活的心態(tài),管理的心態(tài),做事業(yè)的心態(tài)。也可以說這本書是濃縮,濃縮就是精華。值得回味百遍。

        思路決定出路,結(jié)果改變?nèi)松。是的,這句話將的太好了。一只在海里失去方向的船,結(jié)果肯定是被暴風(fēng)雨吞噬,一個沒有結(jié)果的人生,終將郁郁而終。想想以前的自己和周圍的人,遇到一個問題,都是在給自己找借口,找退路,放水,走后門。慢慢的養(yǎng)成了一種習(xí)慣。但是問題還是問題,還在那里,心里是舒服了,欺騙自己了。但是對自己有什么好處呢?問題還在那里,不解決,它還是個問題,還是沒有結(jié)果。沒有結(jié)果,就不用談進步。自己沒進步,進步的是忽悠自己的技術(shù),自己忽悠自己不夠,有時候還請別人幫忙忽悠。說來說去,大多數(shù)人都活在一個忽悠的世界里。成功的人,是那些對自己負責(zé)任的人。如果一個人連自己都不負責(zé)任,那對別人或?qū)栴}負責(zé)任是天方夜談。那是大忽悠。使我們痛苦的,必使我們強大。就如生命動力課程,這個過程讓我感到不舒服,越來越不舒服有時候甚至想逃跑。這就是一個成長的過程。當面對并解決這些不舒服后,那感覺就不是舒服了,是爽!一種超脫自我的自信,其實我是能辦到的,其實我是有能力的,其實我可以這樣活,而不是聽天由命。慢慢的,我似乎已經(jīng)養(yǎng)成一種習(xí)慣,一種愿意向任何難度挑戰(zhàn)的習(xí)慣。喜歡挑戰(zhàn)會上癮的,當你拿到結(jié)果屬于自己的那份感覺也是會上癮的。所以會愿意要更多的結(jié)果。而不是面對問題時繼續(xù)忽悠自己或跟自己說我不行,我做不到。自己都跟自己說不行,又有誰會認為你會行呢?所以,“想”是沒有結(jié)果的,“行動”是通向成果的唯一途徑,“投入”,“耐心”,“永不言敗”是達到成果最有效的素質(zhì)。做到這些,離成果就不遠了。

        完成任務(wù)≠結(jié)果,“做不做,態(tài)度問;做好做壞,能力問題!边@是我們大家在日常工作中去完成任務(wù)時的心態(tài)。我們認為只要我去做了,我就沒有責(zé)任了。自己最少是沒有功勞,也有苦勞。完成任務(wù)的本身只是一個過程,而我們要的是結(jié)果。我們必須要把完成任務(wù)和得到結(jié)果區(qū)分開來。不能有當一天和尚撞一天鐘,得過且過的想法。要知道上級把任務(wù)交給你,他不是要看你如何去做的,他要的只是你完成的結(jié)果。如果你得不到結(jié)果,你也就沒有任何理由和借口為你的無能來辯解。只要結(jié)果,不要借口。認準結(jié)果,努力前進,就一定能得到它。

        心態(tài)創(chuàng)造行動,行動創(chuàng)造結(jié)果。結(jié)果心態(tài)是一種積極主動的心態(tài)。結(jié)果心態(tài)要我們,不要把眼光停留在結(jié)果上,不要把心態(tài)局限在單位給你的回報上,這樣不能夠幫你改變現(xiàn)狀。要把眼光放在創(chuàng)造結(jié)果上,要把心態(tài)放在如何為單位創(chuàng)造更多價值上。有了這種心態(tài)命運就從此掌握在自己手中。結(jié)果心態(tài)不是想要,而是一定要。因為在面對結(jié)果時,我們需要一個“一定要實現(xiàn)”的決心。為了結(jié)果我們要堅持信念,勇敢面對,永不放棄。我們一定要見到風(fēng)雨過后的彩虹。

        只有行動才能出結(jié)果。“坐而言,不如起而行!苯Y(jié)果來自行動。雖然行動不一定有結(jié)果,但不行動一定是沒結(jié)果的。無論你如何思考,無論你思考了什么,也不論你思考的水平有多高,都不能通過思考獲得結(jié)果。結(jié)果永遠只能從行動中獲得,不可能是通過思考獲得。執(zhí)行是最基本、最本質(zhì)的東西,想要結(jié)果,先要行動。坐著不動,永遠也賺不到錢。

        執(zhí)行就是要結(jié)果,一個差的結(jié)果也比沒有結(jié)果強。0.1永遠大于0。不要盲目的追求完美,先要行動,用行動來修正我們的結(jié)果。讓他盡量完美。不要猶豫,立即行動,速度制勝!行動就會有收獲,行動就會有結(jié)果,但快速的行動,更能保證我們得到想要的結(jié)果“先開槍,后瞄準”不要當瞄準后,而錯過了射擊的目標。

        沒有失敗,只有暫時停止成功。當我們期盼成功到來時,我們要學(xué)會面對失敗。既然失敗是成功之母,要獲得成功,那就先擁抱失敗吧。成功是我們每個人的目標,但是事實上,沒有永遠的成功,人不可能不失敗,失敗是所有人都無法回避的。我們要有能夠把失敗轉(zhuǎn)化為成功的能力。愛迪生為了尋找燈絲,實驗了數(shù)千種材料都失敗了。但他還是滿懷信心的說:“我知道了,有數(shù)千種材料不適合做燈絲!蹦贸鲇職,善待失敗,為了成功,決不放棄。當你遇到困難時,當你面對失敗時,要想辦法爬過去,超越過去,即使撞倒它也不要回頭!

        冬天來了,春天還會來嗎?失敗來了,成功還會遠嗎?努力過后,結(jié)果就在前方!

      讀請給我結(jié)果有感4

        “從執(zhí)行到結(jié)果,完成任務(wù)≠結(jié)果,執(zhí)行是要做結(jié)果,而不是完成任務(wù),行動不一定成功,但是不行動一定不會成功!边@是姜汝祥先生的《請給我結(jié)果》一書的一些內(nèi)容。最近我有幸讀到這本書,而這本書也給了我很深的感觸。這本書改變了以往我對問題的一些看法,我開始從新的角度來思考工作,思考生活,思考人生。

        這本書給我們回答了一個執(zhí)行力的問題,即執(zhí)行力的結(jié)果導(dǎo)向,完成任務(wù)不等于結(jié)果,因為完成任務(wù)不是保質(zhì)保量完成的,執(zhí)行力就是保質(zhì)保量地完成任務(wù)。那么我們要行動要結(jié)果,最終離不開我們員工。《請給我結(jié)果》對此的回答是:做大做強是一個結(jié)果,而這個結(jié)果只能從員工獲得。由此《請給我結(jié)果》旗幟鮮明地提出一個口號:企業(yè)靠員工提供的結(jié)果生存,所以一個強大的公司,必須強大的員工!所謂“強大的員工”,我認為就是具有高效執(zhí)行力的員工。因為具有高效執(zhí)行力的員工,能給企業(yè)創(chuàng)造價值。從《請給我結(jié)果》這一本書結(jié)合我們供應(yīng)部門的運作情況,我認為有下幾點值得我們借鑒:

        1、想要有好的結(jié)果首先要有一個好的心態(tài)。一個堅守信念,勇敢面對,永不放棄的心態(tài),有人講得好,心態(tài)決定人生,有什么樣的心態(tài)就會有什么樣的人生。積極的心態(tài),能夠激發(fā)起我們所有的聰明才智;而消極的心態(tài),就像纏住昆蟲的蛛網(wǎng),束縛我們的才華。

        2、想要好的結(jié)果首先要高效執(zhí)行,沒有借口。

        所以我們在工作和生活中,一定要將自己的心態(tài)擺正,用心做事,很多事情可能是無用的,一時半會出不了成績的,但我們也要堅定信念,力爭將每一件事情做好。不僅僅對于公司,對于自己也是不小的磨練,和鍛煉的機會。有句話說得好,“成功會屬于執(zhí)著追求的人”,當然逃避責(zé)任,不肯吃虧的人,也永遠難以成功。

      讀請給我結(jié)果有感5

        讀了這本書收獲了不少,從中學(xué)到了很多,站在一個員工的角度,書本告訴了我們?nèi)绾巫鲆粋合格優(yōu)秀的員工,每當上司給你下發(fā)了任務(wù)你該如何圓滿的完成,雖然每完成一個任務(wù)的過程并非都是順利的,但我們更該努力把問題解決好,完成好,給予出一個好的結(jié)果。而并非是給予各種各樣的借口。

        不要任務(wù)要結(jié)果:很多時候我們完成了任務(wù)并不等于結(jié)果,我們在平時工作中總會有各種各樣的任務(wù),完成任務(wù)其實是實現(xiàn)結(jié)果的一個過程,比如開單,表面看來它只是一個簡單的任務(wù),開個單就可以了,但是它其中也是包含很多的不可能就單純的開個單子就完事了,首先單一定要開對,價格飼料品種數(shù)量一定要核對清楚,其次一定要提前做好準備以防差料,如果發(fā)現(xiàn)差料要盡早的進行換包處理,要讓飼料盡早的安全的到達顧客手里,這其中任何一個環(huán)節(jié)出了問題都會影響整個任務(wù)的結(jié)果。我們該分清什么是結(jié)果什么是任務(wù),應(yīng)該努力成為一個做結(jié)果的人,每一件事情都要盡力去辦,執(zhí)著去辦。

        讀了這本書感受頗多,做一個合格的員工有很多要求,但最基本的就是提供結(jié)果,安排我們做一個工作,實際上是要我們提供這個工作的結(jié)果,每一個任務(wù)不是盡力就可以了,不管完成沒完成,而是應(yīng)該提供一個結(jié)果,一個好的結(jié)果,每做一份工作都該有一定的價值,處在一個崗位上,付出相應(yīng)的勞動,相應(yīng)的價值從而獲取相應(yīng)的報酬,你個人的價值個人的付出必定是和報酬成正比,這其中也就包含我們所說的結(jié)果,你只是單純的完成了任務(wù),還是你提供了一個結(jié)果,一個好的結(jié)果。

        人的價值是一個結(jié)果的積累,沒有每天的結(jié)果就沒有最終的結(jié)果。每天的結(jié)果就是自己每天努力的積累,結(jié)合到自己身上我剛到營銷中心的時候什么都不熟悉,什么都要靠積累,上司想要的其實就是一個結(jié)果,一個能夠盡早熟悉盡早可以獨立完成的結(jié)果,而這個大的結(jié)果必定是由我每一天積累的結(jié)果組成的。我不斷的積累,在積累的過程中我每熟悉一點學(xué)會一點就是我自己積累獲得的小結(jié)果,最終這個小結(jié)果才會組成一個結(jié)果。

        在獲得結(jié)果的過程中必定有很多的失敗,從失敗中獲得成功,比如因為不熟悉各種開始入K3有時候就會入錯,但過程不是最重要的,最重要的是結(jié)果,不是入進電腦就可以了,而是一定要入對,很多時候在失敗中能獲得一定的經(jīng)驗,不斷的積累慢慢的就會入對才會產(chǎn)生好的結(jié)果。

        心態(tài)決定行動,行動決定結(jié)果。在營銷中心有時候電話多起來煩的要死,各種煩躁,可能一個早上來就是接電話接電話,電話不停不停的響,這個時候就會特別的煩躁,抱怨,但是時間久了發(fā)現(xiàn),煩操抱怨都是沒有用的,再抱怨再煩躁該做的事情還是要做,該接的電話還是要接,那為何不報一種平靜的心態(tài)去做事,既不容易把事情做錯,自己心情也不會糟糕,還能把事情做好。

        從執(zhí)行到結(jié)果,執(zhí)行就是要做結(jié)果,而不是單純的完成任務(wù)就好,行動不一定成功,但是不行動的一定不會成功,我們要在行動中獲得結(jié)果。

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